Młodszy Kierownik Projektu ds. Inwestycji Deweloperskich

STB Budownictwo jest spółką wykonawczą działającą w ramach grupy firm pod parasolem STB KONCEPT. Zajmuje się generalnym wykonawstwem projektów inwestycyjnych sklepów wielkopowierzchniowych oraz parków handlowych.

W związku z dynamicznym rozwojem naszej firmy poszukujemy odpowiedniej osoby na stanowisko:

 Młodszy Kierownik Projektu ds. Inwestycji Deweloperskich

• wspieranie Kierownika Projektu we wszystkich działaniach związanych z przygotowaniem i realizacją projektów deweloperskich,
• analiza możliwości zabudowy potencjalnych nieruchomości,
• koordynacja komercyjnych projektów deweloperskich od etapu tworzenia wstępnych analiz i założeń projektowych, do etapu uzyskania Pozwolenia na Budowę i sprzedaży projektu,
• koordynacja i nadzór prac projektowych od etapu koncepcji do uzyskania Pozwolenia na Budowę,
• udział w przygotowywaniu i negocjacjach umów związanych z realizacją projektów deweloperskich,
• koordynacja prac osób i firm zaangażowanych w projekt – min. architekt, wykonawca, dział prawny, dział finansowy, notariusz,
• uczestnictwo w procesie uzgodnień z Inwestorem,
• współpraca z urzędami w procesie uzyskiwania wszelkich decyzji administracyjnych, zgód, opinii i uzgodnień na wszystkich etapach projektu,
• przygotowywanie budżetów, harmonogramów i rozliczeń finansowych projektów,
• przygotowywanie dokumentów i koordynacja działań niezbędnych do uzyskania finansowania dla projektów,
• bieżąca analiza rynku nieruchomości komercyjnych i współpraca z pośrednikami,
• raportowanie przebiegu realizacji projektów.

• doświadczenia w branży projektów deweloperskich,
• znajomości procedur administracyjnych w zakresie prowadzenia projektów deweloperskich,
• znajomości prawa w zakresie prowadzenia inwestycji,
• znajomości zagadnień technicznych oraz przepisów techniczno-budowlanych i p.poż,
• umiejętności czytania rysunków technicznych, dokumentacji projektowej i dokumentów formalno-prawnych,
• zaangażowania oraz konsekwencji w osiąganiu zamierzonego celu,
• odpowiedzialności i samodzielności w wykonywaniu powierzonych zadań,
• komunikatywności i łatwości w nawiązywaniu kontaktów,
• umiejętności organizacyjnych i analitycznych.

• zatrudnienie w dynamicznie rozwijającej się firmie o ugruntowanej pozycji na rynku,
• interesującą pracę w przyjaznym i zaangażowanym zespole,
• możliwość rozwoju zawodowego poprzez szkolenia, kursy,
• stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę.

Szczegółowa informacja dotycząca celów i zasad przetwarzania danych osobowych oraz praw przysługującym kandydatom dostępna jest TUTAJ: https://stbkoncept.pl/wp-content/uploads/2023/09/Rosehill-Properties-sp.-z-o.o.-klauzula-informacyjna-dla-osEb-rekrutowanych.pdf